WORK AND TRAVEL USA: KEY WEST – FLORIDA

    • date_range Desde el 1/12/2019
    • brightness_3 4 meses
    • attach_money $117.495 Final

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    Key West es el cayo ubicado más al sur de la Florida. Es la ciudad más austral de los Estados Unidos. Además es uno de los puntos de mayor interés turistico en la zóna. Ofrece gran cantidad de atracciones turisticas y acompaña con una gran cantidad de hoteles, resorts e inns.

    A solo 2 horas de Miami, Key West permite hacer mucho turismo por la zona y para todos los gustos: playas, bares, restaurantes, parques de diversiones, museos, puertos y muchos más.

    En esta oportunidad los empleadores que podés elegir para tu programa son 4:

    • The NYAH hotel
    • Paradise Inn
    • Cabana Inn 
    • The Southernmost Inn

    Los puestos que se ofrecen son los siguientes:

    • Lobby Assistant: Como asistente de desayuno / lobby, usted será responsable de preparar y servir la barra de desayuno diaria, saludar a cada huésped y garantizar la satisfacción general de los huéspedes. También será responsable de limpiar todas las áreas comunes, como escaleras, baños, oficinas y el vestíbulo. Los deberes incluyen pero no se limitan a: establecer estaciones de servicio, mantener el inventario, preparar frutas y jugos frescos, limpiar y despejar las mesas cuando los invitados están terminados, reponer artículos en la barra de desayuno, lavar el equipo de servicio y mantener el área de desayuno limpia. El participante debe sentirse cómodo interactuando con los invitados y respondiendo preguntas / respondiendo a las solicitudes. El participante también puede tener habitaciones de huéspedes para limpiar, además de las áreas comunes del hotel. Estas tareas incluirán: aspirar, barrer, limpiar el polvo, limpiar puertas, paredes, ventanas y muebles. El participante también limpiará los baños, incluidos inodoros, urinarios, lavabos y otras áreas de tocador. Deberes adicionales que serán asignados por el gerente según sea necesario. Pago: USD 13 / Hora – Housing Incluido por USD 400 al mes.
    • Housekeeper: usted será responsable de cuidar a los huéspedes y maximizar su satisfacción al proporcionar habitaciones limpias y ordenadas según los estándares del hotel. Los deberes incluyen limpiar habitaciones de huéspedes, baños, hacer camas, quitar la ropa de cama, así como aspirar, limpiar duchas, lavamanos e inodoros. El participante también debe desempolvar, completar todas las listas de verificación asignadas, reabastecer todos los servicios y material promocional en las habitaciones, limpiar y reportar cualquier circunstancia inusual al gerente. También será necesario limpiar algunas de las áreas comunes. La limpieza requiere que los participantes usen productos químicos de limpieza. El participante debe mantener un comportamiento amistoso y atento en todo momento en un entorno de ritmo rápido, así como demostrar un trabajo en equipo eficaz mediante la cooperación y la asistencia a los compañeros de trabajo según sea necesario. Debe mantener las llaves maestras seguras y entregar los artículos que queden en las habitaciones de huéspedes al área de objetos perdidos. La limpieza general y otras tareas pueden ser asignadas por el supervisor según sea necesario.  Pago: USD 13 / Hora con housing incluido por USD 400 al mes.
    • Houseperson: Como persona de la casa, usted será responsable de cuidar a todos los huéspedes y de concentrarse en responder con prontitud a la solicitud de los huéspedes y otros departamentos. El participante trabajará para mantener las habitaciones, las áreas de trabajo y las instalaciones del hotel. Los deberes incluirán, entre otros, los siguientes: garantizar que las solicitudes de los invitados / empleados se entreguen de forma rápida y conforme a los procedimientos del hotel, limpiando pisos, pasillos y escaleras de incendios a diario. El participante también ayudará con la limpieza y el mantenimiento de los pisos barriendo, puliendo o aspirando, así como barriendo y limpiando escaleras y barandas públicas. El participante ayudará a surtir las despensas de limpieza, transferir ropa de cama limpia y sucia, vaciar los botes de basura de las oficinas, pisos y áreas públicas del hotel. La limpieza adicional puede ser asignada por el administrador según sea necesario. Pago USD 13 / Hora con housing incluido por USD 400 al mes.
    • Front Desk Agent: Como agente de recepción, usted será responsable de cuidar a los huéspedes del hotel, ayudarlos con sus llegadas y salidas y establecer conexiones emocionales sólidas con ellos al brindar un excelente servicio al cliente en todo momento. Los deberes incluyen pero no se limitan a: saludar a los huéspedes a su llegada, registrar a los huéspedes y utilizar cortésmente las técnicas de venta, realizar el registro de los clientes, procesar los pagos, mantener el banco e informes precisos de las transacciones diarias, promover los servicios del hotel, las instalaciones y los puntos de venta, y resolver cualquier queja de los huéspedes.Los participantes deben conocer los eventos y funciones en el área para que puedan informar a los huéspedes del hotel. Debe asistir a todas las reuniones obligatorias, tener conocimiento del hotel y del área general y completar todas las listas de verificación asignadas a ellos. Pago USD 15 / hora con housing incluido a USD 400 al mes.

     

     

    Detalles del Housing: El empleador ofrece alojamiento en un apartamento de 5 habitaciones y 3 baños ubicado en el centro de todas las propiedades del hotel. Cada habitación tiene dos juegos de literas. Unidad tiene dos cocinas completas y dos salas de estar. Cada habitación tendrá de 2 a 4 personas y no habrá más de 18 participantes totales viviendo en la unidad. Las áreas comunes serán compartidas por hombres y mujeres, pero las habitaciones serán específicas para cada género.

     

    Si querés ubicar este empleador en el mapa buscá las Casas Amarillas en el sur de Florida

     

     

    ¡Animate! Escribinos y sumate a esta aventura.

     

    • checkINCLUYE
      • Servicio de colocación de empleo en el puesto que vos elijas (ver mapa de empleadores).
      • Cobertura médica por TODA tu estadía (sin importar que estés trabajando o de vacaciones).
      • SEVIS fee (USD 35 a pagarse al completar el pago del programa)
      • Asistencia en materia documental. Te generamos todos los documentos para que tu aplicación a la VISA J-1 sea un proceso seguro y sin riesgos.
      • Asistencia en aéreos: te ofrecemos asesoramiento personalizado para obtener tus tickets aéreos. Mejoramos cualquier oferta.
      • Asistencia en hospedaje en USA.
      • Asesoramiento pre-viaje: vas a viajar sabiendo exactamente qué hacer desde que ponés un pié en USA.
    • closeNO INCLUYE
        • Tickets aéreos (estimado = USD 1000)
        • Costo del visado (USD 160)
        • Start up cash: Dinero suficiente para vivir hasta cobrar tu primer paycheck (estimado = USD 800-1000)
        • Comidas y hospedaje (a menos que el empleador las ofrezca en la propuesta laboral)

      Si estos horarios no te quedan cómodos, podés visitarnos en nuestras oficinas y sacarte todas las dudas con nuestros asesores. Tenemos dos oficinas:  una ubicada en el centro de la ciudad de Córdoba, y otra ubicada en la zona norte de la ciudad.

      ¿Por qué con Alexandría? 

          • Nuestros asesores son ex participantes de este programa y van a poder contestar absolutamente todas tus dudas!
          • Contamos con más de 20 años de experiencia en este programa.  Más de 2000 participantes ya nos eligieron!
          • Operamos con los mejores sponsors de visa J-1, logrando ofrecer trabajos únicos en las mejores ciudades de USA
          • Ofrecemos el mejor precio y las mejores alternativas de financiación, poniendo este programa al alcance de cada vez más personas!

       

    * Tarifa Final. Incluye impuestos.

    * Por disposición de AFIP (RG Nº 3819) para pagos en efectivo y depósito bancario se debe adicionar un 5% del valor del paquete o su proporcional abonado con ese medio de pago, en concepto de retención de impuesto a las ganancias. No se aplica dicha disposición para pagos con transferencias bancarias ni con tarjetas de crédito.

    * No están contempladas nuevas retroactivas modificaciones por resoluciones de AFIP, Banco Central y otros organismos gubernamentales.

    * Debido a las constantes modificaciones en el precio del combustible y/o modificaciones de la cotización del dolar, pueden ocurrir aumentos de precio sin previo aviso.

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